公司概况

广东矿山有限公司是一家专业从事矿产开采、加工、销售一体化的企业，自创立以来，始终秉持“绿色开采，和谐发展”的经营理念，致力于为社会提供优质的矿产资源和相关的服务，我们的业务遍布全国，并在国际市场上享有良好的声誉，我们注重技术创新和人才培养，积极引进国内外先进的矿山技术和管理经验，为员工提供良好的发展空间，现因业务扩展，我们诚邀各类专业人才加入我们的团队。

招聘职位及要求

1、采矿工程师（5名）

岗位职责：

（1）负责矿山的开采设计、优化及生产技术管理；

（2）进行矿山安全生产管理，确保采矿作业的安全与效率；

（3）研究并引进先进的采矿技术，提高矿山的开采效率。

任职要求：

（1）矿物工程、采矿工程相关专业本科以上学历；

（2）熟悉矿山开采技术，具有矿山安全生产管理经验者优先；

（3）良好的团队协作精神和沟通能力，具备较强的抗压能力。

2、地质工程师（3名）

岗位职责：

（1）负责矿区的地质勘探和矿产资源评估；

（2）进行地质资料的分析和整理，为采矿提供技术支持；

（3）参与矿山的规划和设计，提出合理的资源开采建议。

任职要求：

（1）地质工程、地质学相关专业本科以上学历；

（2）熟悉地质勘探和矿产资源评估工作，具有相关项目经验者优先；

（3）良好的分析能力，具备较强的报告撰写能力。

3、机械工程师（4名）

岗位职责：

（1）负责矿山的机械设备维护和管理；

（2）进行机械设备的安装、调试和技术改造；

（3）参与机械设备的采购和验收工作。

任职要求：

（1）机械工程相关专业本科以上学历；

（2）熟悉矿山机械设备的维护和管理，具有相关项目经验者优先；

（3）良好的动手能力和解决问题的能力，具备较强的团队协作精神。

4、安全生产管理员（2名）

岗位职责：

（1）负责矿山的安全生产管理和监督；

（2）进行安全教育培训，提高员工的安全意识；

（3）参与安全事故的调查和处理。

任职要求：

（1）安全工程、矿业相关专业大专以上学历；

（2）熟悉安全生产管理和监督流程，具有相关项目经验者优先；

（3）良好的沟通和协调能力，具备较强的责任心。

福利待遇

1、公司为员工提供具有市场竞争力的薪资待遇，并设立绩效奖励制度，以激励员工的积极性和创造力。

2、公司为员工提供完善的社保福利，包括五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）。

3、公司为员工提供丰富的培训机会，以提升员工的职业技能和管理能力。

4、公司为员工提供舒适的住宿环境和良好的工作环境，确保员工的工作和生活质量。

5、公司为员工提供广阔的晋升空间，根据员工的工作表现和个人能力，提供晋升机会和岗位调整。

应聘方式

有意者请将个人简历发送至我们的招聘邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])，简历请包含个人信息、教育背景、工作经历、技能特长等内容，我们将对符合条件的应聘者进行筛选，并通知面试，面试地点为广东矿山有限公司总部，应聘过程中请保持电话畅通，以便我们及时与您取得联系，谢谢！

五、联系方式：人力资源部电话：XXXXXXXXXXX 邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected]) 网址：[www.guangdongmining.com](http://www.guangdongmining.com) 地址：广东省XX市XX区XX路XX号广东矿山有限公司总部，我们对您的关注表示感谢，期待与您共创美好未来！